人事制度の「企画〜構築〜運用」までをワンストップにて承ります！
在台日系企業２００社以上の導入実績とノウハウを基に貴社に最適な制度を構築いたします。
・現状把握から問題点を分析して人事制度を企画設計します。
・経営者のニーズや会社の現状に合わせた人事制度を構築します。
・評価者の研修から運用に至るまでの指導を行います。
・評価運用をクラウドサービスにて実施します。
資料請求、ご説明希望の方は以下の【お問い合わせ】から、ご連絡ください。
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運用にはクラウドサービスをご用意しており、評価表の配布から評価実施・集計等、評価者と人事部の負担を大きく軽減します。
人事評価クラウドサービス「育て〜る」
評価表の作成から配布、複数社員を同時に評価する機能、甘辛調整、絶対・相対評価・MBO（目標管理）等不可欠な機能を取り揃えました。簡単な手順で運用が行なえ、人事部の方々に安心して運用を任せられます。
＜ 優れた点 ＞
- 見える化された評価ワークフローにより、いつ誰を評価すればよいかが一目瞭然
- １０人までを横並びに並列評価可能で評価作業の効率が向上
- EXCELでは計算が煩雑な、甘辛調整、絶対評価、相対評価をボタン一つで自動処理
- 中国語と日本語に対応し、社員によって表示を切り替え可能
- クラウドにより高額な初期投資が不要で、毎年リーズナブルな費用で利用可能
＜導入の目的＞
- 人事評価の運用をクラウドシステム化
- 人事の負担を大幅に軽減。評価表の配布・回収・集計の時間と手間を削減
- 評価結果をデータ化。ペーパーレスにより印刷・保管コストを削減
- 情報検索が容易で年間や過去の評価結果も簡単検索
