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作成日:2026年1月31日

雇用・解雇・退職

作成日:2026年1月30日

規則・制度

この度の改正で退職金積立が日本と台湾の両方で発生します。対策を教えて下さい。

作成日:2026年1月30日

安全衛生

職場におけるハラスメント防止施策について、教えて下さい。

作成日:2026年1月29日

安全衛生

従業員に精神的な不調のサインがある場合、会社はどのように対応すれば良いでしょうか。

作成日:2026年1月29日

規則・制度

26年の労基法改正に関連して就業規則を変更する必要はありますか

作成日:2026年1月29日

雇用・解雇・退職

労働契約を合意解除する時に労使合意により解雇としてもよいのですか?

作成日:2026年1月29日

規則・制度

対象者本人が同意しなくても、懲戒処分を適用できますか

作成日:2026年1月29日

異動・労働条件変更

異動の合意はメールのやり取りでも有効ですか

作成日:2026年1月29日

安全衛生

会社の健康診断を受診しない従業員がいるのですが、どのように対処すべきでしょうか。

作成日:2026年1月28日

労働時間

労働者が残業代のかわりに代休を希望した場合、会社は拒否しても良いですか

作成日:2026年1月28日

雇用・解雇・退職

有期雇用契約終了に際しての留意点を教えて下さい。

作成日:2026年1月28日

賃金・賞与・手当

夜勤手当の相場について教えて下さい。

作成日:2026年1月28日

その他

駐在員が台灣で社用車を運転する際の留意点についてアドバイスをください。

作成日:2026年1月28日

規則・制度

30分単位での出退勤調整は、フレックス勤務の強制として違法とみなされる可能性がありますか?

作成日:2026年1月27日

異動・労働条件変更

職務内容の変更に伴い、職務手当を支給しなくても問題ないでしょうか。

作成日:2026年1月24日

その他

永久居留証への切り替えを予定していますが、申請の際に、現在の居留証の有効期限は最低どのくらい残っている必要がありますか。

作成日:2026年1月22日

休暇

連続勤務日数の制限を超えてしまったのですが、対処法を教えて下さい

作成日:2026年1月21日

その他

居留証の切り替えにより、空白期間が発生してしまったらどうしたら良いですか?

作成日:2026年1月21日

規則・制度

海外支社の日本人社員が、短期就労を目的として台湾へ渡航することは可能でしょうか。

作成日:2026年1月21日

規則・制度

2026年の外国人新制度施行に伴い、会社として注意すべき点を教えてください。