鴻海精密工業の呂芳銘副総裁は13日、台湾大学での会社説明会に自ら出向き、今年の台湾での幹部候補採用計画は5,000人以上と、例年の500～600人の10倍だと語った。鴻海は単に人手が要るのでなく、優秀な人材が欲しいのだと強調した。14日付工商時報が報じた。
呂副総裁は、20年にはインターネット接続端末の世界需要が500億台と予測され、鴻海は現在の若者の力が必要になると訴えた（13日＝中央社）
呂副総裁は、鴻海は事業群（ＢＧ）を事業処（ＢＵ）に変更し、小型事業処（ＳＢＵ）と微小型事業処（ＳＳＢＵ）に分割する計画だと説明。こうして年間売上高20億～50億台湾元（約70億～170億円）の事業部門に分割することで、若い人でも３～５年の経験を積めば、頭角を現すチャンスがあると述べた。
また、鴻海は1974年に郭台銘（テリー・ゴウ）董事長がわずか10万元で設立したが、今やグループ全体の売上高は４兆5,000億元に達したと指摘。われわれと共に10兆元を目指そうと呼び掛けた。
