ワイズコンサルティング・グループ

HOME サービス紹介 コラム グループ概要 採用情報 お問い合わせ 日本人にPR

コンサルティング リサーチ セミナー 経済ニュース 労務顧問 IT 飲食店情報

雲朗観光が160人雇用へ、一例一休の人手不足で


ニュース 商業・サービス 作成日:2017年1月19日_記事番号:T00068608

雲朗観光が160人雇用へ、一例一休の人手不足で

 大手ホテルグループ、雲朗観光(LDCホテルズ&リゾーツ・グループ)の盛治仁総経理は18日、週休2日制(一例一休)導入に伴う人手不足を受けて、160人を新たに正規雇用して従業員数を約10%増やす方針を明らかにした。一度に採用する人数としてはグループで過去最大だ。19日付工商時報が報じた。

 人員を採用するのはグループ内のホテル10軒とレストラン2軒。また、主婦や定年退職者、学生などを対象に非正規での雇用も進める。

 盛総経理はさらに、グループ拡大には人材育成が不可欠として「総経理候補者」の募集を行う考えも示した。グループ内のみならず、外部の人材も対象に含む。3~5年での育成を視野に、総経理の下でグループ内のあらゆる業務を担当させるが、2カ月に1回の評価で及第点に届かなかった者は他の部署に異動させる。