ＤＲＡＭ大手、南亜科技は９日、20ナノメートル製造プロセスへの設備投資を198億4,000万台湾元（約740億円）追加することを決めた。従来より55％の拡大だ。20ナノプロセスは第３四半期に生産開始予定で、月産能力を最大３万8,000枚（12インチウエハー）に引き上げる。李培瑛総経理は、スマートフォンやサーバーへのＤＲＡＭ搭載量増加で、年内は供給不足が見込まれると説明した。10日付経済日報などが報じた。

　南亜科技の20ナノプロセスの設備投資は従来の359億元から557億4,000万元に増える。今年の設備投資総額は343億元となり、前年比５割増の見通しだ。いずれも設立以来で最大規模となる。

　李総経理は、20ナノプロセスは今年１月末に試験生産を行っており、歩留まり率は非常に高いと述べた。第３四半期に少量生産を開始し、年末にはウエハー投入枚数を３万枚、来年上半期には３万8,000枚に引き上げる計画だ。既存の30ナノプロセス月産能力３万枚を合わせれば、全体の生産能力は６万8,000枚となり、ビット成長率は50％に達する。

　李総経理は、ＤＲＡＭ生産能力の増強で、製造コストを大幅に削減するほか、製品の性能向上を実現し、低消費電力モバイルメモリーの構成比を30％へと現在の11％から拡大させると述べた。

Ｑ２価格も先高感

　李総経理は、ＤＲＡＭ市場は供給不足で、在庫水準も低いと指摘。価格は第１四半期に10～15％上昇しており、第２四半期も上昇が見込まれ、下半期の市況は比較的期待できると話した。サムスン電子、ＳＫハイニックス、米マイクロン・テクノロジーの大手３社は先進プロセス移行で生産量を増やしているだけで、まだ生産能力を増強していないため、今年の供給側のビット成長率は20％と予測した。一方、需要の成長率は22％以上の予測で、供給不足となる見通しだ。

特別ボーナス17万元

　南亜科技は同日の董事会で、１株当たりの配当金1.5元、および従業員特別配当に４億6,000万元を拠出することを決議した。従業員１人当たりは17万元で、通常の給与、四半期ごとの奨励金28万6,000元、三節礼金（春節、端午節、中秋節ボーナス）を合わせれば、月収20カ月分を受け取れる計算だ。同社は2013年の黒字転換以来、従業員に高額の利益還元を行っている。

　李総経理は、重要な技術者500人に対する昇給も決めたと話した。マイクロンの賃上げや、中国メーカーによる引き抜きへの対抗措置だ。

　南亜科技は今年さらに300～400人を新規雇用し、従業員は3,000人に増える予定だ。

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