作成日：2024年5月3日
労働時間
法定残業時間を超えた場合のリスク及び会社として取るべき措置を教えてください。
作成日：2024年5月3日
賃金・賞与・手当
夜間勤務手当について教えて下さい。
作成日：2024年5月3日
休暇
有給休暇の付与日を入社日基準から暦年基準に移行する際の留意点を教えてください。
作成日：2024年5月3日
規則・制度
責任制労働の適用可否、残業代支払いについて教えてください
作成日：2024年5月3日
休暇
育児休暇と夏季休業期間が重なった場合の対応について教えてください。
作成日：2024年5月1日
規則・制度
駐在員を就業規則の適用外とする方法はありますか
作成日：2024年5月1日
規則・制度
裁量労働制の適用可否について
作成日：2024年5月1日
規則・制度
時間外労働は労使会議で同意を得る必要がありますか？
作成日：2024年4月27日
賃金・賞与・手当
台湾国内での旅費規定について教えて下さい。
作成日：2024年4月27日
労働時間
労基法第35条（休憩時間）への対応について教えて下さい。
作成日：2024年4月27日
休暇
遅刻した場合、時間休を取得させることはできますか？
作成日：2024年4月27日
雇用・解雇・退職
製造業の場合外国人労働者は何人まで雇用できますか
作成日：2024年4月26日
休暇
有給休暇は何日付与する必要がありますか。
作成日：2024年4月26日
労働時間
台湾での、労使争議のリスクについて教えて下さい。
作成日：2024年4月25日
雇用・解雇・退職
小さな問題行為を繰り返す社員に対し、警告の累積により懲戒解雇を適用し、または早期退職を促すことはできますか。
作成日：2024年4月25日
労働時間
残業前に休憩時間を設ける必要はありますか？
作成日：2024年4月24日
労働時間
従業員を4時間勤務させたとき、30分休ませる必要はありますか？
作成日：2024年4月24日
雇用・解雇・退職
従業員の解雇通知書のひな形はありますか。
作成日：2024年4月23日
雇用・解雇・退職
介護休暇・休業に関する法令の規定について教えてください。
