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人事労務


リサーチ 経営 人事労務 台湾事情 その他 作成日:2025年9月3日

日系企業給与動向
【2025年在台日系企業の給与動向】第1回 在台日系企業の給与水準

 ワイズコンサルティングは毎年6月に在台日系企業を対象に給与調査を実施している。20年目となる今回の調査では、在台日系企業の協力を得て、7,000人を超える従業員数の給与データを収集・分析した。多くの …… 続きを読む

リサーチ 経営 人事労務 台湾事情 作成日:2025年9月3日

日系企業給与動向
【2025年在台日系企業の給与動向】第2回 日台企業の給与水準比較と昇給事情

2025年日系企業の月給は台湾企業より3千台湾元高い  直近10年間の日台企業の月給推移を見ると、日台間には多少の差額はあるが、全期間を通じて日系企業が台湾企業を上回っている。両者とも緩やかな上昇傾 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日:2025年7月11日

労務ニュース
台風時の労働者対応について ― 「停班停課」発令時の企業の留意点

●「停班停課」とは 台風の接近時、各自治体(県や市)の政府が住民の安全確保を目的に発する、公務員や学校に対する出勤停止・登校停止命令です。 ●民間企業は従う義務があるか 民間企業に対 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 台湾事情 労務顧問会員 作成日:2025年5月28日

労務ニュース 労働基準法
記念日および祝日実施条例(紀念日及節日實施條例)施行

2025年5月28日(水)に、「記念日および祝日実施条例」が公布・施行されました。 本条例の施行により1年間で以下の通り休日が5日追加されます。 上記のうち労働節はすでに労働者の休 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 台湾事情 労務顧問会員 作成日:2025年5月28日

法規
記念日および祝日実施条例(紀念日及節日實施條例)※2025年5月28日公布

第1条 記念日および祝日の特別な意義を示し、休日の日付および祝賀・記念行事の実施を定め、国家の発展の歴史を記念し、各民族の伝統的な習俗を継承し、多文化の発展を促進するため、本条例を制定する。 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日:2025年4月30日

労務ニュース 労働基準法
自然災害発生時における労働者の処遇に関するまとめ

本記事では、自然災害により企業の操業が困難となった場合の、労働者の取り扱い(処遇)について整理します。   <自然災害の定義> 台湾における「自然災害」とは、台風、洪水、地震、その他 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日:2025年4月25日

法規 労働安全
自然災害発生時の事業組織における労働者出勤管理及び給与支給に関する要点(天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點)

2009年06月19日制定 一、 自然災害が発生した際(または発生後)、労働者の生命の安全を守り、かつ事業所の運営ニーズにも配慮するため、本要点を特に定める。 二、 本要点でいう「自然災害 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日:2025年3月31日

労務ニュース 労働基準法
従業員数ごとに企業に課される義務一覧(100名規模まで)

本記事では、従業員数の増加に応じて雇用主に課される労務上の義務を、人数の少ない順にまとめました。 現在自社にはどのような義務があるのか、従業員が何人になったらどのような対応が必要な …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日:2025年2月26日

労務ニュース 賃金
25年2月給与満足度、92.1%が不満、89.1%が転職検討中

台湾の求職サイト「yes123」は25年2月に実施した給与満足度調査(以下「満足度調査」)の結果を公表しました。 本調査によると、回答者の92.1%が現在の給与に不満をもち、89.1%が転職を視 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日:2025年2月13日

法規
個人情報保護法改正(2023年5月31日改正)

2023年5月31日の総統華総一経字第11200045441号令により第48、56条条文が改正され、1–1条条文が追加された。 今回の改正により、「個人情報保護法」の主管機関が「個人情報保護委員 …… 続きを読む

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