ワイズコンサルティング・グループ

HOME サービス紹介 コラム 会社概要 採用情報 お問い合わせ

コンサルティング リサーチ セミナー 在台日本人にPR 経済ニュース 労務顧問会員

オープンセミナー


セミナー記事検索

カテゴリを選ぶ(複数可)
フリーワード検索

セミナー 人事労務 台湾事情 その他 作成日:2024年3月28日

オープンセミナー 日本人経営者
【2024年4月29日開催】カタカナで学ぶ!ビジネス中国語

〜これだけ覚えれば準備万端!〜 「レッスン1  基礎&会計編」 第1講   〜ゼロから始めてすぐ使える!〜            「オフィスで使える中国語」 第2講   〜「毛利 …… 続きを読む

セミナー 経営 台湾事情 その他 作成日:2024年3月15日

オープンセミナー
【2024年5月27日開催】台湾ビジネス環境の変化と有事対策

第1講   ~台湾経済の行方は?~ 「新政権でこうなる!経営環境の変化」 ・賴清德総統と蕭美琴副総統の人物像 ・頼清徳政権の内外政策 ・経営環境の変化と企業への影響 …… 続きを読む

セミナー その他 作成日:2021年5月25日

オープンセミナー 台湾人幹部
【2024年3月27日開催】「お悩み解決ワークショップ」

    第1講 kintoneの復習と社内での浸透方法を学ぶ 第2講 kintone利用体験発表 第3講 今日から使える「有用アプリ」の作成 Q&A​ ◎課程內容(中文 …… 続きを読む

セミナー 経営 人事労務 台湾事情 その他 作成日:2021年5月24日

オープンセミナー
【2024年3月13日開催】完全網羅!台湾のセクハラ防止セミナー (1日2回開催 日本語、中国語)

【第1講】 3/8全面施行!改正セクハラ関連法の総復習   【第2講】 台湾の事例で理解!セクハラの境界線   【第3講】 実行待ったなし!企業に必須のセクハラ対策 …… 続きを読む

セミナー 経営 人事労務 台湾事情 その他 作成日:2021年5月23日

オープンセミナー 日本人経営者
【2023年12月19日】在台日系企業が採るべき『攻め』の人事政策

お待たせ致しました! 今年も12月19日(火)に「在台日系企業が採るべき『攻め』の人事政策」を開催いたします。 本セミナーの開催にあたり、在台日系企業の皆様に「賞与、労働条件と福利厚生 …… 続きを読む

セミナー 経営 その他 作成日:2021年5月22日

オープンセミナー 日本人経営者
【2023年11月30日開催】既存クラウドと無料クラウドで行うDX

  本セミナーの開催にあたり、皆様にITに関する調査のご協力をお願いしております。 調査にご協力賜りますと、セミナーに優待価格にてご招待します。 何卒、協力のほどをよろしくお願い申し上 …… 続きを読む

セミナー 人事労務 台湾事情 その他 作成日:2021年5月22日

オープンセミナー 台湾人幹部
【2023年10月12日開催】セクハラ防止対策ワンストップセミナー

  【第1講:法規の理解】 ~法改正後は企業リスク増大~ 幹部が抑えるべきセクハラ防止関連法規 【第2講:自社リスクの把握】 ~それダメ!セクハラに見なされる言動~ …… 続きを読む

セミナー 経営 台湾事情 その他 作成日:2021年5月21日

オープンセミナー 台湾人幹部
【目前開放線上參加】【2023年10月4日舉辦】活用ChatGPT業務強化策略 (中文)

由於現場參加人數已額滿,目前僅開放線上參加。謝謝   参加特典:贈送可應用於業務活動的ChatGPT提示指令(Prompt)的範例集! 9月21日開催 ChatGPT活用による営 …… 続きを読む

セミナー 経営 台湾事情 その他 作成日:2021年5月20日

オープンセミナー 日本人経営者
【2023年9月21日開催】ChatGPT活用による営業強化策 (日本語)

参加特典:営業活動に使えるChatGPT指示(プロンプト)の例文集贈呈! 10月4日開催 ChatGPT活用による営業強化策 (中国語)はコチラ↓↓ https://www.ys- …… 続きを読む

セミナー その他 作成日:2021年5月19日

オープンセミナー 日本人経営者
【2023年9月7日開催】「社内申請のハンコレス&ペーパーレス」

【ワークショップ(90分)内容】 〜業務アプリを手軽に体験〜 「デジタル版 社内申請書」   【開催詳細】 日時:ご都合の良い時間をお選びください …… 続きを読む

情報セキュリティ資格を取得しています

台湾のコンサルティングファーム初のISO27001(情報セキュリティ管理の国際資格)を取得しております。情報を扱うサービスだからこそ、お客様の大切な情報を高い情報管理手法に則りお預かりいたします。