ワイズコンサルティング・グループ

セミナー 経営 マーケティング 人事労務 台湾事情 その他 作成日：2014年5月1日

〜成長企業を経営するコンサルだからわかる！〜「MBAでは学べない経営の真髄」以下の方に、オススメです。・ワイズ日本人向け経営塾について興味がある方・経営者、経営幹部としてスキルアップを望まれている方・ …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2014年4月30日

Ｑ１： 労働基準法も性別工作平等法も出産休暇について定めがありますが、その違いを教えてください。 Ａ１： 労働基準法における出産休暇は下記2つを明記しております。 ① 出産前後の女性労働者につ …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2014年4月30日

Ｑ１： 性別工作平等法の適用範囲は？ Ａ１： 性別工作平等法は全ての被雇用者、求職者及び公務員、教員と軍職員に適用されます。 Ｑ２： 性別工作平等法における被雇用者数の計算方法は？ Ａ２： 性別工作 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2014年4月30日

Ｑ： 懲戒解雇した社員に退職金を支払わなくてもいいでしょうか。 Ａ： 懲戒解雇をした社員が労働基準法第53条に定められる定年退職条件を満たしているかで判断します。 定年退職条件を満たす場合、支給する …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2014年4月30日

Ｑ１： 台湾人従業員が「教育召集令」を受け取り、１週間の訓練を行う場合、休暇は何日与えるべきか。またどんな休暇で扱いすればよいでしょうか。 Ａ１： 軍政機関による兵役召集或いは訓練、会議への参加につい …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2014年4月25日

　求職求人情報サイト、yes123求職網がサラリーパーソンを対象に行った「賃金状況および職場幸福度調査」によると、賃金水 準、福利厚生、労働者の権益から計算した職場幸福度はわずか45.5点にとどまった …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2014年4月21日

　台北市政府労働局はこのほど、昨年、就業服務法第57条第5項の「雇用した外国人に規定通りに健康診断を受診させない、または診断結果を衛生主管機関に報告していない」に該当し、罰金を科した企業は31件に上っ …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2014年4月15日

　労働部の統計によると、台湾の外国人労働者数は2013年12月末時点で48万9,134人で、そのうち行方不明者数は4万1,650人と全体の約8.5%を占めた。行方不明者数の割合は過去5年間で3.1〜4 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2014年4月11日

　労働部労働力発展署はこのたび、2013年12月時点で心身障害者の雇用数が法定雇用人数に達していない企業の最新リストを公布した。その結果、法定雇用人数に達していない企業が100社を超える県市は上位から …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2014年4月3日

労工退休金条例（労働者退職金条例）が改正され、別途施行日を定めている条文を除く、2014年1月17日より執行となった。 今回の改正は第5、7、12、14、15、17、19、21、33、35、36、38 …… 続きを読む