ワイズコンサルティング・グループ

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2006年8月28日

「停電のために雇用者が事業単位の操業停止を発表した場合の賃金支給に関する疑義」 行政院労工委員会80年6月27日　台80労動二字第15716号函 労働者が事業単位に出向いたが、台電公司の停電 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2006年8月22日

「労働者が年度末において、特別休暇を使用し切れていない場合、未使用の特別休暇の賃金支給に関する疑義」 行政院労工委員会79年9月15日　台79労動二字第21827号函 本会79年8月7日労動 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2006年8月9日

監査役と会社は委任関係にある」 行政院労工委員会81年3月18日　台労動一字第14372号函 　監査役と会社の関係は、公司法第二一六条第二項の規定：「会社及び監査役間の関係は、民法の委任に関す …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2006年8月9日

◎沿革履歴 １.2006年1月25日内政部台内防字第0950015715号令により全文8条制定施行、並びに2006年2月5日より施行。 第1条 本細則は、セクシャルハラスメント防止法（以 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2006年8月8日

◎沿革履歴： 1.2005年2月5日総統華総一義字第09400016851号令により全文28条制定、並びに公 　布1年後に施行。 2.2006年1月18日総統華総一義字第095000 …… 続きを読む

コラム 人事労務 台湾事情 作成日：2006年8月8日

　 ● 台湾のセクハラ事情 1111人力銀行の最近の調査によると、会社員の57.84%がセクハラにあった経験が有り、男性の経験者は23.71%、女性の経験者は71.91%にもなるそうです。 …… 続きを読む

コラム 人事労務 台湾事情 作成日：2006年8月8日

　 ● 転職シーズンのはじまり 台湾では旧正月明けは「転職シーズン」になります。 ボーナスも既に貰っていますし、新しい１年が始まりますので、今の仕事に不満が有る人にとっては一番の「辞め時 …… 続きを読む

コラム 人事労務 作成日：2006年8月8日

　 ● 在台日系企業のセクハラ対策状況 前回は台湾企業のセクハラ対策度をご紹介しましたが、日系企業のセクハラ防止法対策はどこまでできているのでしょう？ 3月に弊社が独自に実施した日系企業 …… 続きを読む

コラム 人事労務 作成日：2006年8月8日

　 ● 台湾のセクハラ事情 1111人力銀行の調査では職場内の約34％の従業員が社内でセクハラにあった経験があるそうです。 この調査では、セクハラは異性間におけるパターンが一般的ですが、 …… 続きを読む

コラム 人事労務 作成日：2006年8月8日

　 ● 企業に義務づけられるセクハラ対策 前回ご紹介致しました通り、従業員10人以上の企業ではセクハラ防止対策を義務づけられます。 今回は企業が義務づけられる防止策についてご紹介致します …… 続きを読む