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人事労務


労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日:2012年8月9日

判例 就業規則
第91回 就業規則に明確な違反基準がない場合、無予告解雇を実施できるか?

 【係争事由】賃金給付等 【裁判所】台湾高等法院 【判決日】2012年5月22日 【原告】 大陸○○運輸(股)公司 (以下、会社) 【被告】 甲、乙 【経緯】  甲、乙は会社で貨物車の運転手として勤務 …… 続きを読む

セミナー 経営 人事労務 作成日:2012年8月7日

オープンセミナー
8月30日開催 初心者でも簡単!財務諸表の読み方セミナー(終了)

 〜女性コンサルタントが解りやすく解説〜 『初心者でも簡単! 財務諸表の読み方セミナー』 【第1講】 『貸借対照表』から企業の安全性を読み解く  ・賃借対照表から分かること〜お金の使い道と調達の仕方 …… 続きを読む

コラム 経営 人事労務 台湾事情 作成日:2012年8月3日

台湾流経営策略
第82回 信義房屋董事長 周俊吉氏

  今回はビジネス誌「天下雑誌」の「金メダルサービス大賞」で、不動産仲介業者として2年連続で首位となった信義房屋の周俊吉董事長をご紹介します。  信義房屋は台湾に351支店、中国に81支店、日本に1支 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日:2012年7月26日

判例 採用/解雇
第90回 労工保険未加入 老齢給付の差額は会社が賠償すべき?

【係争事由】解雇手当の支給 【裁判所】台南地方法院 【判決日】2012年6月6日 【原告】甲、乙 【被告】○南汽車客運(股)公司 (以下、会社) 【経緯】  原告の甲は2003年9月から、乙は99年7 …… 続きを読む

セミナー 経営 人事労務 台湾事情 作成日:2012年7月18日

オープンセミナー
8月24日開催 新健康保険の概要と対策セミナー(終了)

企業コストが大幅増加! 『新健康保険の概要と対策セミナー(台湾人対象)』 [第1講] 新健康保険制度を完全解説   ・新健康保険の概要  ・全民健康保険の新旧比較  ・新制度保険料の計算方法 [第2講 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日:2012年7月16日

労務ニュース 労働条件
台湾の大学卒業外国人 専門職や技術職の就業条件緩和

行政院労工委員会(労委会)はこのほど、台湾の大学を卒業した外国人が専門職や技術職に従事する場合、条件付きで就業経験の有無を問わないと表明した。さらに、2011年度以降に大学を卒業した外国人留学生や華僑 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 台湾事情 労務顧問会員 作成日:2012年7月16日

Q&A
出張の取り扱いについて

Q1:出張した従業員が残業した場合、会社には残業代を支給する必要がありますか?A1:出張時の労働時間の取り扱いについて、労働基準法施行細則第18条に下記の記載があります。「出張またはその他事由で事業場 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日:2012年7月5日

判例 労働契約
第89回 主管機関の認可を得ていない責任制の契約書は有効か?

【係争事由】労働基準法 【裁判所】台中高等行政法院 【判決日】2012年5月14日 【原告】嘉○保全(股)公司(以下、会社) 【被告】台中市政府 【経緯】  行政院労工委員会(労委会)の中区労働検査所 …… 続きを読む

リサーチ 経営 人事労務 作成日:2012年7月2日

日系企業給与動向
2012年版「在台日系企業給与レポート」絶賛発売中

2012年度版 在台日系企業給与レポート&労働条件報告書 170社、4500人超の従業員データを分析▶本レポートの特徴■ 生の給与データを分析しているため信憑性は抜群■ 本レポートでしか手に入らない、 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 台湾事情 労務顧問会員 作成日:2012年6月14日

Q&A 解答
天災発生時の出勤管理と賃金支給について

Q1:台風など災害発生時に政府より公共機関と学校を休みとする措置が取られた場合(中国語「停班停課」)、一般の企業もこれに従って休みにする義務がありますか?A1:ありません。政府より発令されている措置は …… 続きを読む

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