ワイズコンサルティング・グループ

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2006年9月4日

労工委員会提出の就業サービス法一部条文改正草案は、行政院において議決され、立法院通過、総統による公布を経て正式実施となる見通しだ。 改正内容には、就業上の年齢差別及び、外国人介護婦の雇用等につ …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2006年9月4日

労工委員会は黒字傾向にあることを発表し、育児休職手当給付の計画に向けて、その把握のため、昨年2005年に労工保険出産給付を受けた7万余人の女性労働者に対し、育児休暇に関する調査を行った。 それ …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2006年9月4日

　労工委員会では、「育児休職手当」の支給について検討中であり、現状その内容を「育児休暇を申請する女性労働者一人当たりへ毎月最高1万3,500元を支給、最長半年を超えないものとする」としている。 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2006年9月4日

「労工保険投保薪資（標準報酬月額）等級表」の修正が、5月1日、行政院労工委員会より発布され（労保2字第0950022407号令）、7月1日より施行となる。 修正された新等級表は、第１級から第2 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2006年9月4日

経済建設委員会によれば、2015年には、台湾における優れた専門家や管理者の不足は、平均４-５万人に昇ると推測されている。 労工委員会は、この不足を補う対策として、海外の優秀人材の招聘増加を誘 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2006年9月4日

　労工保険に加入の被保険者が仕事中に負傷した場合、労保職業災害保険（労災保険）の給付のほか、規定に基づき以下の補助を申請することができる。 一、看護補助：障害ランクが労保残廃（障害者保険）の給 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2006年9月4日

両岸関係の動きも、民間レベルでは頻繁であり、多数の台湾企業が大陸に進出、工場を設立している。現在では、敢えて大陸に職を求める台湾人ビジネスマンの数もだんだんと増加しており、10人中2人が大陸に関連し …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2006年9月4日

立法院財政委員会では、所得税法の一部条文修正案を審査中である。これによれば、労働者は自己による退職積立金について、年金保険制及び個人口座制の双方適用において、６％の総合所得税控除の特恵を享受でき、年金 …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2006年9月4日

　2003年度総合所得税決算申告案発足以降、納税者は本人又は配偶者の給与所得税額を同一申告書へ一括記入し、申告納付することになっている。　夫婦一括申告における計算方式は三種あり、最少納税額を以て申告で …… 続きを読む

労務顧問 人事労務 労務顧問会員 作成日：2006年9月4日

労工保険条例の規定によれば、労働者が一年間に取得可能な傷病休暇は30日であり、傷病休暇中は給与の半額が支給される。また、雇用者が労働者に対し、年間30日を超過して傷病休暇取得を認める場合は、給与は支 …… 続きを読む